Профессиональная биография: - 10 лет работы с персоналом. - Выстраивание HR-процессов с “0” - 3000+ кандидатов в базе - 95% подобранных кандидатов проходят испытательный срок
Направление консультации: HR-ПРОЦЕССЫ И РЕКРУТИНГ, КОММУНИКАЦИИ МЕЖДУ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯМИ, АДАПТАЦИЯ, ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ СОТРУДНИКОВ, HR-АНАЛИТИКА И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ
Бизнес-запросы с которым сможет помочь консультант: Обратная связь по резюме, помощь в составлении. Оценка ответов и поведения во время интервью. Подготовка к интервью. Поиск и оценка специалистов в команду. Составление текста вакансии. Организация процесса адаптации.